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Je vois de plus en plus circuler des propositions d’échauffement à la prise de poste pour les salariés dans les entreprises de production. Cela me fait sourire car cela fait plus de 10 ans que nous le proposons avec Panakeia et je dirais tant mieux pour cette prise de conscience qui, je peux vous le garantir n’était pas au même niveau en 2009.
Au moins cela va plus vite de convaincre les décideurs des bienfaits, mais je souhaitais publier ce post pour vous donner les éléments clés de réussite, car, par expérience, beaucoup de démarches s’essouflent.
Déjà il faut bien repréciser les objectifs...
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